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'1989년생' 30대 증권사 CEO 탄생…토스증권 '파격'

토스증권이 1989년생인 김규빈 토스증권 제품총괄을 신임 대표이사로 선임했다. 국내 증권사에서 30대 나이 최고경영자(CEO)가 나온 흔치않은 사례다. 토스증권 신임 대표에 김규빈 제품총괄10일 토스증권은 이날 주주총회를 개최하고 김규빈 제품총괄을 신임 대표이사로 선임했다고 밝혔다. 1989년생인 김 신임 대표는 미국 카네기멜론대 전기·컴퓨터공학부를 졸업했다. 토스증권 전임 대표들과 마찬가지로 비금융권에서 주로 경력을 쌓았다. 한영회계법인, 엔비욘드, 이베이코리아 등을 거쳤다. 대학생 시절 모바일 기반 선물 서비스 나노조를 공동창업했던 경력도 있다. 2020년에 비바리퍼블리카에 입사해 2022년 토스증권으로 자리를 옮겼다. 작년 제품총괄(CPO)로 승진한 지 약 1년만에 대표 자리에 올랐다. 토스증권은 "김 신임 대표는 실시간 해외주식 소수점 거래 출시, 토스증권 커뮤니티 고도화 등을 추진하며 서비스 혁신을 이끈 인물"이라며 "올들어서는 토스증권의 해외채권 거래 서비스, 웹기반 주식거래 서비스(WTS) 토스증권 PC 등 토스증권 서비스 기반을 다져왔다"고 설명했다. 토스증권은 고동완 프로덕트오너(PO)를 신규 제품총괄직에 선임했다. 1989년생 증권사 대표…대부분은 1960년대생30대가 증권사 CEO를 맡는 것은 전례를 찾기 어려운 일이란 평가다. 이어룡 대신금융그룹 회장의 아들로 대신증권 오너가 3세인 양홍석 대신증권 부회장이 2014년 33세 나이에 대신증권 사장에 오른 사례가 있지만 대표이사 사장을 맡은 적은 없다. 이외 대부분 증권사 CEO는 1960년대생이다. 김성현 KB증권 사장·오익근 대신증권 대표이사 사장이 1963년생, 이홍구
삼성, 위기 진원지 HBM '수술대' 올려…조직·사람·문화 싹 바꾼다

“반성문의 행간을 읽으면 향후 삼성전자의 행보가 보인다. 조직, 사람, 문화 등 반도체 부문을 완전히 쇄신하겠다는 얘기다.”전영현 삼성전자 디바이스솔루션(DS)부문장(부회장)이 지난 8일 고객과 투자자, 임직원에게 보낸 반성문 성격의 서신에 대해 삼성 고위 임원은 이렇게 평가했다. 반도체 사령탑이 ‘위기’란 단어를 네 차례나 반복하며 경쟁력 하락을 인정하고, 재도약 각오를 밝힌 만큼 고강도 쇄신이 뒤따를 수밖에 없다는 얘기다. 삼성전자는 그 출발점을 ‘삼성 위기론’의 진원지인 고대역폭메모리(HBM) 등 고부가가치 메모리 사업에 대한 고강도 경영진단(감사)으로 잡았다. 원인을 알아야 해결책이 나온다고 본 것이다. 삼성 안팎에선 “메모리 반도체 세계 1위가 첨단 제품에서 2~3위에 밀린 이유부터 찾는다는 점에서 삼성전자가 쇄신 작업의 첫 단추를 잘 끼웠다”는 평가가 나온다. ◆고부가가치 메모리 강화 주력9일 반도체업계에 따르면 삼성전자는 DS부문 메모리사업부에 대한 경영진단을 진행하고 있다. 삼성은 감사를 경영진단으로 부른다. 단순히 누가 잘못했는지를 찾는 데 그치지 않고, 사업의 문제점을 분석한 뒤 경쟁력 강화 방안을 모색하는 방향으로 진행한다.삼성전자는 경영진단을 통해 4·5세대 HBM(HBM3·HBM3E) 제품 경쟁력이 떨어진 원인을 찾고 개선 방안을 마련할 계획이다. 삼성전자는 엔비디아에 4세대 제품인 HBM3 8단 제품을 일부 납품하며 SK하이닉스와 마이크론에 이은 ‘3차 공급사’에 머무르고 있다. 최신 5세대 제품인 HBM3E는 8단과 12단 제품 모두 ‘품질 테스트’ 중이다. 최근 엔비디아 담당자들이 삼성전자 평택캠퍼
[단독] 쇄신 칼 빼든 삼성전자…'반도체 경영진단' 한다

삼성전자가 고대역폭메모리(HBM) 등 반도체 사업 경쟁력이 떨어진 이유를 찾기 위해 고강도 경영진단(감사)을 진행 중인 것으로 확인됐다. 엔비디아 납품 경쟁에서 SK하이닉스와 미국 마이크론에 밀린 4·5세대 HBM(HBM3·HBM3E) 등 첨단 D램 사업의 부진 원인을 분석하고 반전의 계기를 마련하기 위한 목적이다.삼성전자는 분위기 쇄신을 위해 연말 인사 때 반도체 부문 임원을 상당폭 줄이고, 사장급 사업부장 진용에 변화를 줄 것으로 알려졌다. 조(兆) 단위 적자를 내는 파운드리(반도체 수탁생산) 사업 효율화와 미래 기술 개발 조직인 반도체연구소 개편도 추진한다.9일 반도체업계에 따르면 삼성전자는 최근 전영현 디바이스솔루션(DS)부문장(부회장)의 지시로 반도체 경쟁력 복원 작업에 나섰다. 지난 5월 DS부문 ‘구원투수’로 투입된 전 부회장은 기대에 못 미친 3분기 잠정 실적을 발표한 지난 8일 “걱정을 끼쳐 송구하다”는 반성문과 함께 기술 근원 경쟁력 복원, 철저한 미래 준비, 조직문화 개선을 골자로 한 재도약 플랜을 제시했다.삼성전자는 이를 위해 최첨단 메모리반도체 사업 경영진단에 들어갔다. 삼성전자, SK하이닉스, 마이크론 등 반도체 ‘빅3’ 중 1위인 삼성만 HBM3E를 엔비디아에 납품하지 못한 이유를 찾기 위해서다. 메모리반도체 중 가장 수익성이 높은 HBM3E는 대부분 엔비디아의 인공지능(AI) 가속기에 들어간다. 삼성은 경영진단을 통해 HBM뿐 아니라 더블데이터레이트5(DDR5) 등 범용 D램 제품의 경쟁력 복원 방안도 찾을 계획이다.연말 정기인사에서는 DS부문 임원을 축소하는 방안을 검토하는 것으로 알려졌다. 실적 부진과 경쟁력 약화에 대한 책임을 묻고 침체
두산퓨얼셀 대표에 이두순

두산퓨얼셀은 30일 이사회를 열어 이두순 전 최고운영책임자(COO·사진)를 대표로 선임했다고 밝혔다. 현대자동차 출신인 이 신임 대표는 2007년 두산그룹에 입사해 두산 지주부문 전략 상무, 두산인프라코어 글로벌 마케팅 상무 등을 거쳤다. 2016년에는 두산모빌리티이노베이션 대표를 맡아 드론용 수소연료전지 사업을 이끌었다.수소 전문가로서의 전문성을 인정받아 지난 1월 두산퓨얼셀 COO에 선임됐고, 이번에 회사 대표를 맡으며 두산퓨얼셀 수소사업 전반을 진두지휘하게 됐다. 두산퓨얼셀 관계자는 “수소산업 전문 역량을 통해 회사의 수소사업 경쟁력을 한층 강화할 적임자”라고 설명했다.성상훈 기자
우아한형제들 대표 김범석

국내 1위 음식배달앱 ‘배달의민족’을 운영하는 우아한형제들의 새 대표에 김범석 전 트렌디욜고 최고경영자(CEO·사진)가 내정됐다.30일 업계에 따르면 김 전 CEO는 연말께 열릴 이사회와 주주총회에서 우아한형제들 대표로 공식 취임할 예정이다. 김 전 CEO는 음식배달과 차량호출 등 플랫폼 사업 전문가로 꼽힌다. 미국 조지워싱턴대를 졸업한 뒤 튀르키예로 건너가 코치대에서 석사학위를 받았다.이선아 기자
'40년 현대맨' 정진행, 대우건설로 간다

‘40년 현대맨’ 정진행 전 현대건설 부회장(사진)이 대우건설 부회장으로 건설업계에 복귀한다.29일 업계에 따르면 정 부회장은 다음달 2일부터 대우건설에서 업무를 시작한다. 업계에서는 정원주 대우건설 회장과 함께 해외 영토 확장에 주력할 것으로 보고 있다. 2021년에도 정 부회장이 대우건설로 자리를 옮긴다는 이야기가 나왔다.1955년생인 정 부회장은 경기고와 서강대 무역학과를 졸업했다. 정진석 대통령비서실장이 사촌 동생이다. 1979년 현대건설에 입사해 건설맨으로 사회생활을 시작했다. 이후 현대자동차 중남미지역본부장, 기아자동차 아시아·태평양지역 본부장, 현대차그룹 전략기획 담당 사장 등을 거친 ‘글로벌 전략 전문가’로 통한다. 2018년부터 2020년까지는 현대건설 부회장을 맡았다. 2011년 현대차그룹이 현대건설을 인수할 당시 ‘인수 태스크포스’에서 주요 역할을 맡은 게 건설업계로 온 계기라는 분석이다. 현대차그룹의 서울 삼성동 글로벌비즈니스센터(GBC) 용지 개발에도 적극 관여한 것으로 알려져 있다.정원주 회장은 체코 인도 등을 방문하며 해외 수주를 확대하기 위해 힘쓰고 있다. 고금리, 원자재 가격 상승 등으로 국내 건설 경기가 침체해 해외에서 돌파구를 찾겠다는 계획이다. 해외 경험이 많고 글로벌 네트워크가 좋은 정 부회장을 영입해 시너지 효과를 낼 수 있을 것이란 기대가 나온다.안정락 기자
김동선, 한화 기계산업 큰 그림 그린다

한화그룹이 김동선 한화갤러리아 미래비전총괄(부사장·사진)을 한화인더스트리얼솔루션즈 미래비전총괄로 임명했다. 김 부사장은 한화그룹의 산업 솔루션 부문을 총괄할 계획이다.한화그룹은 27일 계열사별로 2024년도 정기 임원 인사를 단행했다. 이날 인사를 실시한 에너지·화학·제조 관련 계열사는 한화솔루션, 한화오션, 한화에너지, 한화임팩트, 한화토탈에너지스, 한화파워시스템, 한화엔진, 한화첨단소재, 한화이센셜, 한화비전, 한화정밀기계 등 11개사다. 총 29명이 임원으로 승진했다.지난 2일 공식 출범한 한화인더스트리얼솔루션즈는 이날 유가증권시장에 재상장했다. 이 회사는 한화에어로스페이스 비방산 부문을 떼어내 설립된 곳으로, 한화비전과 한화정밀기계 지분을 100%씩 보유하고 있다. 김 부사장은 다음달 합류할 예정이다. 내년 1월 한화비전과의 합병 등 한화그룹의 솔루션 부문 청사진을 그릴 계획이다.한화그룹 관계자는 “김 부사장은 과거 한화로보틱스의 전략 기획 부문 총괄을 맡아 신사업에서 첨단기술 활용을 주도해왔다”며 “제조 계열사 간 기술 시너지 효과를 제고하려는 취지”라고 설명했다.한화그룹 계열사 중 한화오션은 신규 임원(상무) 전원을 엔지니어 출신으로 꾸렸다. 연구개발(R&D) 부문 엔지니어 1명을 비롯해 설계 부문에서 2명, 생산 부문에서 4명을 승진시켰다. 생산 공정 안정화와 원가 경쟁력 확보를 위해 현장 경험과 전문성을 겸비한 생산 분야 전문 인력을 발탁했다는 것이 회사 측 설명이다.오현우 기자
새 수협은행장 후보에 신학기

수협은행 은행장추천위원회는 신학기 수석부행장(56·사진)을 차기 은행장 후보로 단독 추천했다고 24일 발표했다. 수협은행 및 수협중앙회 이사회와 주주총회를 거쳐 최종 선임이 확정되면 신 후보자는 은행장으로 취임한다. 임기는 취임일로부터 2년이다.신 후보자는 경남 창녕 출신으로 동아대를 졸업하고 1995년 수협중앙회에 입회했다. 이후 인계동지점장, 리스크관리부장, 심사부장, 전략기획부장, 남부광역본부장 등을 거쳐 2020년 12월부터 수협은행 전략·재무를 총괄하는 수석부행장을 맡았다.수협은행 행추위 관계자는 “신 후보자는 수협은행 내에서 영업·기획·전략·재무 등 여러 방면에서 뛰어난 성과를 쌓았다”고 평가했다.앞서 신 후보자와 강신숙 현 행장, 박양수 리스크관리그룹 부행장 등 현직 인사 3명을 포함해 총 6명이 차기 수협은행장 공모 원서를 냈다. 외부 출신으로는 김철환 전 수협은행 부행장과 강철승 전 중앙대 교수, 양제신 전 하나은행 부행장이 참여했다. 행추위는 수협중앙회 추천 인사 2명, 기획재정부·해양수산부·금융위원회 추천 인사 각 1명씩 총 5명으로 구성돼 있다. 이 중 4명 이상이 동의해야 최종 후보로 선출되는 구조다.과거와 달리 재공모 없이 단독으로 후보가 선출돼 신 후보자에게 힘이 실리게 됐다는 평가도 나온다. 수협중앙회와 정부 측이 서로 다른 후보를 지지해 여러 차례 재공모가 이뤄진 적이 있다.수협은행 관계자는 “이번 행추위는 지배구조 모범관행 시행 이후 은행권에서 가장 먼저 경영 승계 절차에 착수했다”며 “공정하고 투명한 절차에 따라 은행의 비전 제시, 전문성, 경영 능력, 협동조합의
티맥스소프트 새 사장에 '평사원 신화' 이형용 선임

티맥스소프트는 이형용 금융사업부장(부사장)을 신임 사업대표(사장·사진)로 임명했다고 23일 발표했다. 티맥스소프트에서 평사원으로 입사해 사장이 된 첫 사례다.1972년생인 이 사장은 1997년 중앙대 졸업 후 정보통신 서비스 기업 인성정보에서 e-솔루션 사업을 담당하며 정보기술(IT) 비즈니스 경력을 시작했다. 2003년부터 티맥스소프트에서 일하며 금융 사업의 주요 보직을 맡았다. 2021년 금융사업부장으로 선임된 이후 신한은행의 차세대 사업 등을 수행했다.이 사장은 “인공지능(AI)과 클라우드 시대 변화에 적극적으로 대응하고 양적·질적 성장을 꾀하겠다”고 말했다.이승우 기자
'경영난' 보잉, 방산 부문 대표 전격 교체

미국 항공기 제조 업체 보잉이 방산 부문 대표를 전격 교체했다. 방산 및 우주 사업부의 심각한 경영난에 책임을 물은 것으로 해석된다.21일(현지시간) 블룸버그통신에 따르면 켈리 오트버그 최고경영자(CEO)는 전날 직원들에게 이메일을 보내 테드 콜버트 방산·우주 부문 대표가 물러났다고 밝혔다. 씨티그룹과 포드를 거쳐 2009년 보잉에 합류한 콜버트는 2022년 4월부터 방산·우주 부문 대표를 맡아왔다. 해당 직무는 스티브 파커 방산 부문 최고운영책임자(COO)가 임시 대행한다.이번 깜짝 발표는 지난달 취임한 오트버그 CEO가 단행한 첫 주요 부문 인사다. 보잉은 지난 1월 알래스카항공의 보잉 737 맥스9 여객기가 비행 중 동체 파손 사고를 일으킨 이후 최악의 위기에 직면했다. 항공 규제당국의 강도 높은 조사가 이어졌고, 보잉이 품질 관리에 실패한 사실이 드러났다. 지난 13일부터는 보잉 최대 노조가 16년 만에 대규모 파업에 나섰다.보잉의 3대 주요 사업부인 방산·우주 부문은 지난 2년간 수십억달러의 적자를 냈다.한때는 가장 안정적인 실적을 자랑하던 사업부였지만 KC-46 공중급유기와 미국 대통령 전용기 후속기 등 주요 프로젝트에서 막대한 비용이 초과되며 2022년 35억달러, 지난해 18억2000만달러의 영업손실을 기록했다.실리콘밸리=송영찬 특파원
'실적부진 늪' 나이키, 결국 CEO 교체

실적 부진 늪에 빠진 나이키가 결국 최고경영자(CEO)를 교체하기로 했다.19일(현지시간) 나이키는 존 도나호 CEO가 다음달 13일부로 사임하고 다음 날인 14일부터 엘리엇 힐이 CEO(사진)를 맡는다고 밝혔다. 힐 신임 CEO는 1980년대 인턴으로 경력을 시작해 2020년 은퇴하기 전까지 나이키에서 32년간 근무한 ‘나이키맨’이다. 은퇴 직전 나이키와 조던 브랜드의 모든 마케팅을 담당했다. 미국 경제 매체 CNBC에 따르면 그는 직원들 사이에서 신임이 두터운 인물로 전해진다.나이키는 소비자직접판매(D2C)로 전략을 전환해 자체 매장과 온라인몰에서 판매를 확대하고 있다. 다만 이 과정에서 나이키가 혁신을 놓쳤고 획기적 제품을 생산하지 못했다는 비판이 제기된다. CNBC는 “팬데믹 기간 온라인 매출이 급증해 D2C 전략이 효과를 보는 듯했지만 팬데믹이 끝나가면서 어려움이 시작됐다”며 “나이키가 도매상과 거래하지 않는 와중에 신생 경쟁사 ‘온’이나 ‘호카’가 오프라인 매장을 차지해 시장 점유율을 확대했다”고 진단했다.지난 6월 말 나이키가 공개한 2024회계연도 4분기(3~5월) 매출은 전년 대비 2% 감소한 126억달러로 시장 기대치(128억9000만달러)를 충족하지 못했다. 최대 시장인 북미 지역에서 수요가 약해진 데다 중국 경기 둔화의 영향을 받았다. 또 6~8월 매출이 전년 동기보다 약 10% 감소할 것이라고 전망했다. 시장 예상치인 -3.2%보다 매출 하락폭이 훨씬 크다.한경제 기자
김교태 삼정KPMG 회장 '4연임'

김교태 삼정KPMG 최고경영자(CEO) 겸 회장(사진)의 네 번째 연임이 확정됐다. 임기는 2029년까지다. 2011년 취임한 그는 새 임기를 예정대로 마치면 18년간 CEO로 재임하게 된다.삼정KPMG는 20일 사원총회를 열고 내년 5월까지였던 김 회장의 임기를 4년 연장하는 안을 의결했다. 김 회장은 1958년생으로 1981년 삼정KPMG에 입사했다. 삼정KPMG는 CEO의 정년 또는 연임 횟수 등을 제한하지 않아 사원총회 결의만 거치면 계속해서 연임할 수 있는 구조다.김 회장은 당초 연임에 나서지 않겠다는 의사를 밝혔으나 이후 KPMG글로벌 등과 의견을 나눈 뒤 마음을 바꾼 것으로 알려졌다. 삼정KPMG는 “업계 전반적으로 성장이 정체되고, 대외 불확실성이 높아지는 엄중한 상황에서 안정적인 리더십 유지가 필요하다고 판단했다”며 “김 회장의 뛰어난 경영 성과 등을 고려해 사원총회에서 만장일치로 재선임을 조기 확정했다”고 했다.선한결 기자
삼정KPMG, 김교태 회장 재선임…'18년간 CEO'

김교태 삼정KPMG 최고경영자(CEO) 겸 회장의 네번째 연임이 확정됐다. 임기는 2029년까지다. 이로써 김 회장은 2011년부터 18년간 삼정KPMG의 CEO로 재임하게 됐다. 20일 삼정KPMG는 이날 오전 사원총회를 열고 기존 내년 5월까지였던 김교태 회장의 임기를 4년 연장하기로 의결했다고 밝혔다. 김 회장은 이번 재선임으로 2029년 5월까지 삼정KPMG를 이끌게 된다. 1958년생인 김 회장은 2011년부터 삼정KPMG CEO를 맡고 있다. 당초엔 재연임에 나서지 않겠다는 의사를 밝혔으나 이후 KPMG글로벌 등과 의견을 나눈 뒤 마음을 바꾼 것으로 알려졌다. 삼정KPMG는 CEO의 정년이나 연임 횟수 등을 제한하고 있지 않아 사원총회 결의만 거치면 계속해 연임할 수 있는 구조다. 한 회계업계 관계자는 "당초 KPMG글로벌에서 '각국 KPMG 회원사·제휴사 중 이정도로 오래 연임하는 CEO 전례가 없다'는 식의 입장을 내비췄지만, 한국 내 경영 성과 등을 고려해야 한다는 안팎의 의견을 들은 것으로 안다"며 "삼정KPMG 내부에서도 KPMG글로벌을 설득하려 한 인사들이 여럿 있었다"고 설명했다. 삼정KPMG는 “업계 전반 성장이 정체되고 대외 불확실성이 더욱 높아지는 엄중한 상황에서 안정적인 리더십 유지를 미리 결정하는 것이 필요하다고 판단해 사원총회에서 만장일치로 재선임을 조기 확정했다”며 “뛰어난 경영 성과를 견인해 온 김교태 회장의 리더십 하에 변화하는 시장 환경에 선제적으로 대응하며 성장 전략에 박차를 가할 계획”이라고 했다. 김교태 삼정KPMG 회장은 "앞으로도 삼정KPMG의 차별화된 전문성으로 고객의 미래 혁신과 변화에 한발 앞서 최고의 서비스를 제공해 나갈 것&rdq
이재원 푸본현대생명 대표 '4연임'…10년 임기 채운다

이재원 푸본현대생명 사장(52·사진)이 4연임에 성공했다. 푸본현대생명은 13일 주주총회와 이사회를 열고 이 사장의 연임을 확정했다. 이 사장의 임기는 2027년 9월까지다. 2017년 푸본현대생명 사장으로 선임된 그는 2027년까지 대표이사직을 유지한다.이 사장은 푸본현대생명의 영업 채널을 다각화하고 안정적인 이익 기반을 확보했다는 평가를 받는다. 푸본현대생명은 이 사장 취임 후 퇴직연금 중심의 영업에서 벗어나 방카슈랑스(은행에서 파는 보험), 보험대리점, 텔레마케팅 경쟁력을 강화하는 등 체질 개선에 주력했다.서형교 기자
한국금융연수원장 이준수

한국금융연수원은 10일 사원총회를 열고 이준수 전 금융감독원 부원장(사진)을 신임 원장으로 선임했다. 1967년생인 이 원장은 조선대 부속고와 연세대 경제학과를 졸업하고 미국 보스턴대에서 경제학 석사 학위를 받았다. 이 원장은 1992년 한국은행에 입사해 1999년 금감원으로 자리를 옮긴 뒤 은행감독국장과 은행 담당 부원장보, 은행·중소서민금융 담당 부원장 등 요직을 두루 거쳤다.김보형 기자

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